잡코리아, 산업-직무별 채용공고 빅데이터 213만여건을 분석
상반기 채용공고의 절반은 경력과 무관하게 이루어진 것으로 나타나

잡코리아가 상반기 동안 자사 플랫폼에 등록된 산업-직무별 채용공고 빅데이터 213만여건을 분석한 결과 올 상반기 가장 많은 채용이 이루어진 산업 분야는 '서비스업'인 것으로 집계됐다.

산업별 채용공고 분포를 분석한 결과 상반기 채용공고의 22.5%가 서비스업으로 가장 많았으며 뒤이어 △IT·정보통신업(16.8%)과 △제조·생산·화학업(14.6%)이 상반기 채용이 많았던 산업 2, 3위로 순위를 이었다. 이어 △금융·은행업 13.3%, △건설업 10.4%, △판매·유통업 8.5%의 순으로 채용이 많았다. △교육업 5.9%, △의료·제약업 4.7%, △미디어·광고업 4.1%,△기관·협회 2.3%, △문화·예술·디자인업 1.0%은 상대적으로 낮은 분포를 보이는 산업 분야로 나타났다. 

전국 17개 광역시도의 산업분포를 분석해 보면 제주, 강원, 전북 등 10개 광역시도에서 가장 많은 분포를 보인 산업 1위가 서비스업이기도 했다. 서비스업의 분포가 가장 높았던 지역은 제주도로 전체 채용공고의 약 절반에 달하는 47.6%가 서비스업으로 나타나 관광도시로서의 특징을 보였다. 그밖에 강원도(36.0%), 전라북도(32.4%)도 서비스업의 분포가 특히 높은 지역으로 조사됐다. 특정 산업의 분포가 높아 눈길을 끈 또 다른 지역은 충청도로 충청남도는 47.8%, 충청북도는 36.1%의 분포로 제조/생산/화학업의 공고가 많았다. 

직무별 채용 비중을 살펴보면 영업직의 강세가 뚜렷했다. 잡코리아 분석 결과 전체 채용공고 중 30.5%가 △영업·고객상담 직무였던 것으로 드러났다. 이어 △경영·사무가 21.6%로 채용이 많았으며, △서비스(15.7%), △IT·인터넷(15.4%) 직무도 15% 이상의 높은 비중을 보였다. 이밖에 △무역·유통(10.5%), △생산·제조(9.2%), △건설(7.6%), △마케팅·광고·홍보(6.9%) 등이 상반기 채용이 많았던 직무로 이어졌다.

상반기 채용공고의 절반은 경력과 무관하게 이루어진 것으로 나타났다.

잡코리아 조사 결과 전체 채용공고의 46.4%가 ‘경력무관’이었다. 이어 ‘경력직’을 채용하는 공고가 24.7%로 많았으며 신입과 경력을 모두 뽑는 ‘신입/경력’이 23.9%로 그 뒤를 이었다. ‘신입직’만 뽑는 공고는 5.1%로 상대적으로 적었다. 경력과 무관하게 채용하는 주요 산업으로는 △서비스업(58.0%)이 대표적이었으며 △교육업(54.0%), △판매/유통업(52.0%)도 경력 무관 공고가 특히 많은 산업이었다. 반면 △IT/정보통신업은 경력 공고가 47.2%로 두드러지게 많았으며 △문화/예술/디자인업(37.2%), △미디어/광고업(31.3%)도 경력직 채용 비중이 높은 산업이었다. 신입/경력 동시 채용은 △금융/은행업(37.9%)과 △건설업(30.3%)에서, 신입직 채용은 △기관/협회(10.1%), △미디어/광고업(7.8%)에서 높았다.

한편, 지난달 27일 한국경제연구원이 매출액 600대 상장기업의 직원 수를 분석한 결과에 따르면 업종별로 지난해 기준 여성 직원 비율이 가장 큰 업종은 교육 서비스업으로 70.6%였으며, 이어 도·소매업(55.4%), 사업 시설 관리·지원 및 임대 서비스업(47.5%) 등 서비스업에서 전반적으로 높은 것으로 집계됐었다.